- С 89 финансового года воздействие деятельности на климат сократилось на 16%, а выручка выросла на 68%.
- Достигнуто 100% использование возобновляемой электроэнергии в розничной торговле.
- Инвестировано 125 миллионов долларов в снижение цен в условиях давления стоимости жизни.
В последнем отчете об устойчивом развитии IKEA Australia за 24 финансовый год подтверждаются значительные достижения в борьбе с изменением климата, демонстрирующие прибыльность в сочетании с заботой об окружающей среде.
С 89 финансового года мы сократили наше воздействие на климат на 16%, увеличив при этом доход на 68%», — подчеркивается в отчете.
В глобальном масштабе IKEA ставит перед собой цель сократить выбросы на 50% к 2030 году по сравнению с базовым уровнем 16 финансового года. Группа уже достигла сокращения на 30%, одновременно увеличив доход на 20%.
Ренеа Робсон, менеджер по устойчивому развитию, IKEA Australia, сказал, «Мы гордимся тем, чего мы достигли как компания в этом году, и мы продолжим внедрять инновации, показывать пример и сотрудничать на нашем пути, работая над преодолением сложностей и проблем в нашей повестке дня в области устойчивого развития для достижения наших амбициозных целей.
Социальная ответственность и влияние на общество
IKEA реинвестировала 85% чистой прибыли в операционную деятельность, направив 15% в фонд Stichting INGKA, финансирующий благотворительные инициативы через фонд IKEA.
Чтобы справиться с кризисом доступности, IKEA выделила 125 миллионов долларов на снижение цен, затронув более 3,000 товаров, стремясь к уровню цен, существовавшему до пандемии.
СВЯЗАННАЯ СТАТЬЯ: Union Pacific использует 600 миллионов долларов из зеленых облигаций 2022 года для сокращения выбросов углекислого газа в поддержку целей в области изменения климата
Инклюзивное рабочее место и разнообразие
Компания IKEA Australia достигла цели гендерного баланса 50/50 на руководящих должностях и сократила гендерный разрыв в оплате труда до 3.5%.
«Инклюзивные семинары по найму и тренинги по неосознанной предвзятости… являются важной частью нашей работы по увеличению числа женщин на руководящих должностях.» IKEA состояния.
Компания предлагает до 26 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком и обеспечивает пенсионное обеспечение как по оплачиваемому, так и по неоплачиваемому отпуску.
Защита интересов уязвимых сообществ
В рамках своей программы привлечения беженцев к работе компания IKEA в 35 финансовом году наняла 24 постоянных сотрудников, а с 220 года в программе приняли участие 2020 человек.
Интеграция беженцев полезна для бизнеса и общества. Однако заблуждения и негативные стереотипы означают, что социальные и экономические выгоды, которые беженцы приносят в свои новые страны, часто остаются нереализованными, IKEA объясняет.
В партнерстве с Save the Children Australia компания IKEA оказала поддержку 647 женщинам и детям, пострадавшим от домашнего насилия, преобразив приюты с помощью дизайнерских разработок и мебели.
Инициативы по устойчивому развитию и сокращению отходов
Партнерство IKEA с Good 360 помогло избежать захоронения излишков продукции на сумму 138,000 1,300 долларов, что принесло пользу более чем XNUMX австралийцам.
Уровень переработки производственных отходов достиг 74.3%, а к 100 году он должен достичь 2030%. Инициатива Food Waster Watcher сократила пищевые отходы на 37% с марта 2021 года.
Возобновляемая энергия и поставки с нулевым уровнем выбросов
Компания IKEA достигла полного использования возобновляемой электроэнергии и повысила энергоэффективность зданий на 16% по сравнению с уровнем 16 финансового года.
Поставки автомобилей с нулевым уровнем выбросов составили 45% всех заказов клиентов, достигнув пика в 65% в январе 2025 года. IKEA инвестировала 4.5 млн долларов в инфраструктуру зарядки электромобилей, поставив цель к 100 году обеспечить 2025%-ные поставки в мегаполисы с нулевым уровнем выбросов.
Подписаться Новости ESG на LinkedIn
